Показват се публикациите с етикет доходи. Показване на всички публикации
Показват се публикациите с етикет доходи. Показване на всички публикации

сряда, 4 юли 2012 г.

Дянков: Ако вдигнем доходите популистки с 30%, държавата фалира до 1 г.

Дянков: Ако вдигнем доходите популистки с 30%, държавата фалира до 1 г.

Дянков: Ако вдигнем доходите популистки с 30%, държавата фалира до 1 г.
Подобни решения за били вземани във фалирали страни, като в тези периоди всяка от тях е била управлявана от социалистическо правителство, подчерта Симеон Дянков. Снимка: БГНЕС
Ако доходите на гражданите бъдат увеличени популистки с 30% преди изборите, държавата ще фалира до една година, заяви министърът на финансите Симеон Дянков.
„Подобни решения за били взeмани във фалирали страни, като Гърция, Словакия, Словения, Португалия и Кипър, като в тези периоди всяка от тях е била управлявана от социалистическо правителство“, подчерта вицепремиерът пред БНТ.
Симеон Дянков посочи, че преди да се увеличат доходите на българите, трябва да се постигне финансова стабилност.
„Напредък има, но за да се достигне средното европейско ниво, трябва да се върви с 3% годишен растеж надоходите над средното за ЕС, а не с 1%, както е сега“, заяви още финансовият министър.
Симeон Дянков е на мнение, че и без сериозно повишаване на доходите ГЕРБ ще спечели втори мандат заради общата политика на правителството.
Вицепремиерът посочи, че има видими неща, като музеите, магистралите и извадените археологически находки, и хората виждат, че министрите работят.
Финансовият министър добави, че в този смисъл неговата работа е невидима за обикновените хора и много от тях смятат, че не се справя, защото доходите им не се променят.
Симеон Дянков обаче поясни, че признанието на външните пазари не говори много на обикновените хора, но е доказателство, че той върши добре работата си да гарантира финансовата стабилност на страната.
„Освен Швеция ние сме единствената държава в Европейския съюз, която има за тази година досега балансиран бюджет“, изтъкна финансистът. Според него успехът с по-ниската лихва за еврооблигациите се дължи на търпение и предварителен план, който е проработил успешно.
„Имаше значение това, че миналата година рейтинговата агенция „Мудис“ ни вдигна рейтинга, защото инвеститорите следят доста какво правят кредитните агенции. От друга страна пък, сегашният успех ни позволява вече да се надяваме, че най-късно в началото на следващата година и „Стандърт енд Пуърс“ – другата голяма рейтингова агенция, също ще ни вдигне рейтинга“, посочи Симеон Дянков.
Той допълни, че това ще помогне на бизнеса, на банките, лихвите на които автоматично ще падат, а оттам ползи ще има и за домакинствата. „Така че като цяло сме доволни“, обобщи Симеон Дянков.
Българските инвеститори са били изолирани от сделката с еврооблигациите по настояване на банките и с подкрепата на всички политически сили. Целта е била да се постигне диверсификация и България да получи достъп до по-големи пазари, каза още финансовият министър.
Той добави, че сред страните, които са закупили големи дялове от външния ни дълг, са големите икономически гиганти Сингапур, Корея, САЩ, както и страни от Близкия изток.

събота, 9 юни 2012 г.

Отрязаха наполовина заплатите на общински съветници

Отрязаха наполовина заплатите на общински съветници

Снимка: Архив 24 часа.бг
От 1 юли заплатите на общинските съветници в Бургас стават 215-220 лева, съобщи председателят на Общинския съвет Снежина Маджарова пред "Фокус".
С промяна в Закона за местното самоуправление и местната администрация, приета от Народното събрание през май, се променя наредбата за общия размер на възнаграждението, което биха могли да получават общинските съветници т.е. определят таван на това възнаграждение.
Досега общинските съветници в Бургас получаваха не повече от 430 лева на месец, сега тази сума се редуцира на 215-220 лева. Това е брутна сума, от нея има удръжки и реално общинските съветници получават много по-малко", обясни Маджарова. „При нас голяма част от колегите на месец би следвало да получават много по-висока сума, защото много от тях участват в голям брой комисии, които провеждат много заседания, но самият закон е поставил това ограничение като таван и ние съответно намаляваме и намалявахме досега тези възнаграждения до 30%, а сега двойно се намалява."
Промяна влиза в сила от 1 юли. За мен тази промяна по отношение на всички общински съвети в цяла България не е съвсем коректна, защото при нас натовареността е много по-голяма. Общински съвет - Бургас заседава всеки месец при дневен ред обикновено от около 70-80 точки, но ние имаме заседания на комисии", каза още Маджарова.

вторник, 1 май 2012 г.

КНСБ: Да не стигаме все до Бойко за заплатите


КНСБ: Да не стигаме все до Бойко за заплатите


КНСБ: Да не стигаме все до Бойко за заплатите
Автор: Парсех Шубаралян
Един от последните протести на КНСБ за повишаване на доходите. Според синдиката е нужна нова стратегия за заплащане на труда у нас.
"Все по-често работници разчитат на личната намеса на премиера Борисов за заплатите си, за което му благодарим, но това не е редно", обяви лидерът на КНСБ Пламен Димитров на конференция за заплащането на труда.но това не е редно", обяви лидерът на КНСБ Пламен Димитров на конференция за заплащането на труда.
Според него в последните години възнагражденията у нас тотално изостават от производителността, а ниската цена на работната сила се поддържа тенденциозно. Компенсацията на наемния труд е едва 37,2% от БВП при близо 50% средно за ЕС. Средната брутна заплата в индустрията и услугите пък е едва 1/4 от тази в ЕС-27.
По разходите за работника си родният работодател е последен в ЕС, показва нов анализ на Института за социални и синдикални изследвания (ИССИ). Наемникът у нас струва 3,5 евро на час на шефа си. Това е 12 пъти по-малко от Норвегия с 45 евро на час и над 6 пъти под средното за ЕС - 25 евро.
55% от средните разходи на предприемача у нас отиват за основна заплата, обяви Любен Томев, шеф на ИССИ. На премиите се падали 7,6%, на класа за прослужено време и други допълнителни възнаграждения по Кодекса на труда - 9,4. В енергетиката, ВиК и строителството основните пари били малко, но пък премиите били високи. Най-малко в обучение на персонала инвестирали хотелиери и ресторантьори - по 50-60 ст. на година.
Най-скъп у нас излиза миньорът. Работодателят в добива дава за подчинения си 21,2% от всички разходи за дейността си. Най-евтин пък бил търговецът - с 4,8% от парите на шефа.

неделя, 22 април 2012 г.

КНСБ искат 10% увеличение на всички доходи


КНСБ искат 10% увеличение на всички доходи

КНСБ искат 10% увеличение на всички доходи
Според Томев от началото на годината макроикономически план ситуацията отново започва да се влошава - намалява промишленото производство, инвестиционната активност, спада потреблението.
Икономистът и директор на Институт за синдикални и социални изследвания към КНСБ ЛюбомирТомев призова за незабавно увеличение на всички доходи с 10%.
„Настояваме за 10-процентно увеличение на всички доходи,“ заяви Томев пред БНР.
„Предупреждаваме отдавна, че инфлацията, при тези замразени доходи, влияе негативно върху доходите на домакинствата, намалява покупателната способност на средната пенсия, на минимална пенсия, на минималната работна заплата,“ обясни той.
По думите му от началото на годината макроикономически план ситуацията отново започва да се влошава - намалява промишленото производство, инвестиционната активност, спада потреблението.
„Тази макроикономическа среда се влияе не само от външни фактори, трябва да има и вътрешни стимули по отношение на потреблението. Заради съчетаването на тежкото състояние на домакинствата и неразвиването на икономиката, предлагаме политика, основана на вътрешното търсене,“ посочи икономистът.
„Безработицата се стабилизира на 11,5% през последните месеци, което е тревожно. Намалява заетостта, което също е притеснително. Работодателите продължават да освобождават работна сила,“ каза още той.
„Вече получаваме и трогателни писма от много хора в крайно тежка ситуация. Те казват: Ами ние изнемогваме, гладуваме, не можем да се издържаме. Ситуацията е непоносима,“ добави Томев.

Общо показвания